CONMEMORACIÓN SENAMA ANDINA


 

AUTOEVALUACION INSTITUCIONAL

 Tú opinión es muy importante para el proceso de reflexión y revisión interna de nuestros procesos institucionales y programas de formación.

Ayúdanos a seguir mejorando y asegurando el servicio de Formación Profesional Integral que ofrece la Entidad.





INVITACION

🤝🤓 Desde Bienestar al Aprendiz del Centro para la Industria Petroquímica, extendemos la invitación a participar del el tercer taller en habilidades blandas, La Inteligencia Emocional es tu Super-Poder.

Este miércoles 22 de septiembre de 3:00- 4:00 pm.
Link para acceder 👉 https://n9.cl/bf267




ENFOQUE DIFERENCIAL

Inclusión es fortalecer los lazos fraternos como ciudadanos del mundo.

Abrazar al otro con empatía, Abrazar las alas que se despliegan desde la diversidad. Ser mano amiga, soporte incondicional. 

                                 "El miedo es la discapacidad más grande de todas"



POSIBLES BENEFICIARIOS CONVOCATORIA APOYOS SOSTENIMIENTO III 2021


 

ENFOQUE DIFERENCIAL

Aprendamos a hablar y escuchar con las manos. Aprendamos a hablar y escuchar con los gestos, con la mirada, con la sonrisa. Aprendamos a hablar y escuchar con el lenguaje corporal.  Inclusión es entender que la comunicación va más allá de la oralidad, más allá de los sonidos.  Inclusión es interesarse por conocer el universo de palabras gesticuladas con las manos. 

“Donde tú solo ves gestos, yo veo palabras”






ENFOQUE DIFERENCIAL

No existen barreras, todo es posible con mucha voluntad. 

Amar sin distinción es inclusión.  Dialogar como igual es inclusión.  Motivar y apoyar para alcanzar los sueños es inclusión. Ser gentil en el trato es inclusión.

"Incluir no es dejar entrar, es dar la bienvenida"





SABERES - REDES DE APRENDIZAJE

Estimados funcionarios (Instructores y Administrativos) queremos invitarte a participar en SabERES: redes de aprendizaje e intercambio de experiencias, una iniciativa que busca reforzar las buenas prácticas, así como evidenciar y compartir logros, transferir y aplicar nuevas formas de trabajo, y visibilizar a los actores presentes en la Dirección general, las Regionales y los Centros de Formación a nivel nacional.

 

Las actividades definidas en SabERES se enmarcan en cuatro comunidades:

·         La formación 4.0, que son aquellas prácticas de docencia, didáctica, currículo y pedagogía.

·         La empleabilidad 4.0, enfocada en las prácticas de relacionamiento con empresas, fomento al emprendimiento y la proyección social.

·         Los procesos estratégicos, dirigidos a las prácticas de mejoramiento y optimización de métodos de dirección estratégica, gestión del talento humano y tecnologías de la información, que apalanquen la Transformación Digital o la Renovación Cultural de la Entidad.

·         La Innovación-Investigación y Creación, centrada en las prácticas de fomento en temas de investigación-creación.

¿En cuál crees que encajas tú?

 

Anímate a construir una gran comunidad de intercambio.

La inscripción la puedes hacer ya mismo a través de este enlace: https://bit.ly/InscripcionComunidadesSabERES